Monthly Archives: December 2016

Employee satisfaction & Commitment organization

Kepuasan kerja berhubungan erat dengan komitmen organisasi/perusahaan. Makin tinggi kepuasan kerja karyawan, maka komitmennya terhadap perusahaan makin baik. Ade Heryana_Employee Satisfaction and Commitment

Posted in Psikologi Industri | Tagged , , | Leave a comment

Employee Satisfaction and Commitment

Kepuasan akan pekerjaan dan komitmen karyawan terhadap organisasi pada berbagai perusahaan merupakan sikap-sikap yang berhubungan dengan tugas. Sikap adalah perilaku yang tidak tampak (covert behavior), yang dapat disebabkan oleh aspek kognitif, afektif, dan perilaku. Link materi kuliah: Ade Heryana_Employee Satisfaction … Continue reading

Posted in Psikologi Industri | Tagged , | Leave a comment